lundi 30 avril 2012

Lien horticole : un dossier emploi-formation à télécharger

L'hebdomadaire « le lien horticole » a mis en ligne le dossier emploi-formation paru dans son numéro du 25 janvier dernier et intitulé « les métiers de l'agriculture en mouvement ». Le document au format Pdf est téléchargeable après avoir entré son mail à l'adresse ci-dessous. Il fait le point sur l'évolution des compétences dans la filière horticole et sur les besoins en formation qui en découlent, aussi bien sur le plan technique que managérial. Le dossier fait également un tour d'horizon des nouveaux parcours mis en place par certains établissements.

Responsable commercial en entreprise du paysage : Vendre du paysage, ça s'apprend

L’agrandissement de certaines entreprises de paysage peut justifier la création de postes de technico-commerciaux.

Une formation bac + 3 vient d’être créée pour les candidats à ce profil, et une formation bac + 5 suivra dès 2012.

Quelle est cette nouvelle formation ?

dimanche 29 avril 2012

Un nouveau site pour la formation des salariés agricoles

Le Fafsea (Fonds d'assurance formation des salariés des exploitations agricoles) a mis en ligne un nouveau site web.

Outre l'actualité, il propose quatre grands espaces : employeurs, salariés, demandeurs d'emploi et partenaires.
Une autre rubrique permet également de retrouver les actualités et les coordonnées des délégations régionales.

Enfin, la rubrique « outils et formulaires » apporte des informations sur les aspects réglementaires, le financement de la formation et la gestion des ressources humaines.

On peut y télécharger les derniers numéros de Fafsea infos.

Dispositif Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE) Le plus court chemin vers l'emploi

Encore peu connue, la « préparation opérationnelle à l’emploi » permet d’accéder à un poste suite à une formation courte et ciblée.

Ce dispositif est particulièrement utile aux secteurs agricoles et du paysage qui connaissent des pénuries de main-d’oeuvre.

Comment bénéficier du POE ?

samedi 28 avril 2012

Sondage CSA : les français adoptent Internet pour la recherche d'emploi

Un français sur deux déclare que le développement d'Internet a rendu plus facile qu'avant la recherche d'emploi.
Deux tiers d'entre eux déclarent avoir consulté des offres sur le web et près de la moitié affirment y avoir répondu.
Enfin, 31 % affirment avoir trouvé un emploi grâce à une offre sur Internet.

Ce sont les principaux enseignements du sondage réalisé par l'Institut CSA pour Orange et Terrafemina.

Le premier site utilisé est celui de Pôle emploi suivi par les sites spécialisés.
Les réseaux sociaux (Viadeo, Linkedin) restent encore confidentiels. Ils concernent 10 % des français et sont plutôt utilisés pour le relationnel que pour la prospection active.

Dispositifs OPCALIM : la plan de formation à la loupe

Construire un plan de formation c’est programmer un ensemble d’actions pour répondre aux besoins en compétences, soit des actions d’adaptation au poste de travail, soit des actions visant à développer les compétences en interne.

Dans le cadre de ses missions de services, l’Opcalim a initié de nouveaux dispositifs de formation, centrés sur l’entretien professionnel, le transfert de savoirs et de savoir-faire et la prévention des risques professionnels.

Les dispositifs OPCALIM

vendredi 27 avril 2012

Responsable d'élevage équin : de l'élevage à la vente

Employé par un haras, le responsable d'élevage équin assure la conduite technique et économique de l'élevage ainsi que l'encadrement du personnel.

Son activité peut aller jusqu'à la commercialisation des équidés.
Dans ce cas, il assure la promotion de son élevage dans les concours, salons, ventes aux enchères, etc.

La formation demandée est le plus souvent le Bac Pro, le BTS productions animales ou la licence professionnelle, avec bien sûr une passion pour les chevaux.
Le permis poids lourd est également indispensable pour le transport des animaux.

Consulter la fiche métier responsable d'élevage équin

Enseignement à distance, mais suivi de proximité

La formation ouverte et à distance se veut un accès privilégié aux diplômes et à la formation pour ceux qui n’ont pas les disponibilités, l’opportunité, voire l’envie, d’y accéder par la voie classique initiale ou continue.

Pour autant, le terme « à distance » n’est pas un synonyme de solitude.

C’est en tout cas ce que clame Préférence Formations qui propose un accompagnement de proximité à chacun de ses stagiaires.

C'est quoi la Formation ouverte et à distance ?

jeudi 26 avril 2012

Recherche d'emploi : Votre CV à l'épreuve des logiciels de recrutement

De plus en plus de recruteurs s’équipent de logiciels de gestion de candidatures qui analysent les CV et font un premier tri.
Celui-ci repose sur la recherche de mots clés qui mettent en évidence les compétences et les métiers demandés

L'objectif est de créer un vivier de candidats disponibles pour de futurs postes.

A l'adresse ci-dessous, le Journal du Net met en garde les chercheurs d'emploi sur ces logiciels et donne quelques conseils pour franchir l'obstacle : bien choisir ses mots clés, adopter le bon format numérique, travailler la forme, éviter les tableaux, etc.

Définir l'approche convenant le mieux

Diplômes de la formation professionnelle : Les dispositifs d'accès

L’évolution des besoins en compétences des entreprises, une nouvelle orientation de carrière, la volonté d’évoluer au sein de sa société… Autant de raisons qui justifient une formation à n’importe quel moment de la vie.

Aussi existe-t-il de nombreux moyens de se former tout au long de sa carrière.
À chacun de s’orienter vers celui qui lui correspond le mieux.

Découvrez tous les dispositifs de formation

mercredi 25 avril 2012

Les métiers de la grande distribution en mal de reconnaissance

Parce que les meilleurs prescripteurs d’une entreprise sont les étudiants, le groupe Auchan a mis en place une stratégie de partenariat avec des grandes écoles d’agronomie.

Études de cas, « manager d’un jour », alternance, autant de propositions faites aux étudiants pour susciter des vocations et tordre le coup aux idées reçues qui érigent la grande distribution comme le grand méchant loup du commerce.

Interview de Pascal Delvaux, responsable recrutement Auchan Sud.

vendredi 20 avril 2012

Enquête Apec : la région Rhône-Alpes plébiscitée par les jeunes cadres

Les jeunes cadres et les jeunes diplômés citent dix régions comme étant les plus attractives à la fois sur le plan de la qualité de vie et du dynamisme économique. La première place revient à la région Rhône-Alpes.
C'est le résultat d'une enquête réalisée par l'Apec (Association pour l'emploi des cadres) auprès de 1 250 cadres et jeunes diplômés.

Quant aux villes où « il fait bon vivre », Lyon arrive également en tête, devant Bordeaux et Toulouse.

Enfin, l'envie de mobilité est forte : 76 % des jeunes cadres et 69 % des jeunes diplômés aimeraient travailler dans une autre région.

Que faire après un BTS ?

Chaque année, les BTS de 2e année des lycées agricoles privés des Pays de la Loire se retrouvent pour un colloque autour de l’emploi et de la formation. 

Une journée motivante en raison d’un marché de l’emploi agricole porteur.

La table ronde a fait intervenir cinq étudiante de BTS diplômés depuis moins de cinq ans ainsi que le directeur des ressources humaines de la coopérative Terrena, employeur majeur en Pays de la Loire, et le responsable du marché agricole au Crédit Agricole Anjou Maine.

Colloque CREAP Pays de la Loire


jeudi 19 avril 2012

Fiche pratique : tout savoir sur le CDD

Comment se conclut un contrat à durée déterminée (CDD) ?
Combien de temps dure la période d'essai ?
Comment peut-on le rompre ?
Pour répondre à ces questions, le journal du Net a mis en ligne une fiche pratique à l'adresse-ci-dessous.

Rappelons que le CDD ne peut être utilisé que dans certaines situations : remplacement d'un salarié absent (maladie, maternité, congés…), accroissement temporaire de l'activité et travaux saisonniers. Sa durée ne peut excéder 18 mois, mais elle peut être portée à 24 mois dans le cas d'une mission à l'étranger ou d'une commande exceptionnelle à l'export.

L'informatique et le Web pour fil rouge

Ex-animateur multimédia, spécialiste du e-learning à la chambre d’agriculture du Morbihan, Yvonig Le Mer a suivi toutes les révolutions Internet et a su prendre les virages.

Il est actuellement conseiller spécialisé Web et « community manager » dans cet organisme consulaire, premier en France à avoir exploité le filon des réseaux sociaux.

Découvrez ce nouveau métier ?

mercredi 18 avril 2012

Intégrer les écoles d'ingénieur sans concours

Le lycée Frédéric Bazille Agropolis de Montpellier ouvre à la rentrée 2012 un cycle préparatoire de deux ans qui permet d'intégrer, sans concours, trois grandes écoles agronomiques : Bordeaux SciencesAgro, Montpellier SupAgro et VetAgro Sup Clermont-Ferrand.

Cette formation est ouverte aux terminales S qui sont admis après deux entretiens et la réalisation d'un dossier de synthèse. Les résultats validés au cours des deux années permettent d’intégrer l'une des trois écoles.

En cas de difficultés, une orientation en licence professionnelle est proposée à l’étudiant.

Des ambitions en gâteaux individuels et à partager

Pâtisseries gourmandes

Leader des gâteaux à partager, l’entreprise bretonne Pâtisseries gourmandes mise sur la poursuite d’une dynamique forte en termes d’innovations et de communication pour consolider sa position sur ce segment.

La société nourrit également des ambitions en gâteaux individuels.

lundi 16 avril 2012

L'insertion professionnelle des diplômés de l'enseignement supérieur : La situation des ingénieurs sur le marché du travail s'améliore

L’enquête menée en 2011 sur l’insertion professionnelle des diplômés de l’enseignement supérieur agronomique, vétérinaire et du paysage révèle que la situation des ingénieurs sur le marché du travail semble meilleure qu’elle ne l’était l’année précédente.

Les femmes, de manière générale, restent moins favorisées que les hommes face à l’emploi.

L’agroalimentaire est le secteur dans le lequel on retrouve le plus d’ingénieurs issus de l’enseignement supérieur, devant les services aux entreprises.


La recherche et l'enseignement font partie des secteurs d'insertion les plus fréquents.

Consultez l'étude

dimanche 15 avril 2012

Pour être visible, soyez lisible !

Le Web permet d’une part un accès démultiplié aux offres d’emploi, et facilite d’autre part l’envoi de candidatures en nombre… Au point qu’il est également aisé de perdre le fil de sa recherche et du suivi de ses envois…

Aussi, pour ne pas diluer à l’excès sa présence sur le Net, et gaspiller vainement son énergie, il est bon de rappeler quelques principes pour rester visible et accessible à des requêtes potentielles d’employeurs.

Tour d’horizon des bonnes pratiques et des services proposés par l’Apecita avec Alix Charrier, déléguée en Midi-Pyrénées.

samedi 14 avril 2012

Apiculture : Un secteur de plus en plus professionnel

En 2012, 12 000 exploitations en France métropolitaine possèdent près de 800 000 ruches et produisent 14 800 tonnes de miel. C'est ce que nous apprend le recensement agricole de 2010.

Les exploitations pratiquant l'apiculture se sont agrandies tout en voyant leur nombre diminuer.
En dix ans, 40 % d'entre elles ont disparu contre 25 % pour l'ensemble des exploitations agricoles. Le nombre moyen de ruches en production par exploitation est désormais de 66 ruches.

Découvrez le secteur de l'apiculture

vendredi 13 avril 2012

Bien être au travail : il faut susciter la convivialité

La convivialité au travail est bien plus qu’un besoin ressenti par tous les salariés. C’est aussi la source d’une efficacité collective. L’association « Entreprise & Convivialité » l’a bien compris.

L'humain est la première pierre de la qualité de vie au travail : c'est en effet ce qu'à mis en avant une étude menée, en avril 2011, par l'institut TNS Sofres et Actinea.

Découvrez l'étude Sofres sur le bien être au travail

jeudi 12 avril 2012

Etudier aux Etats-Unis : Un système bien différent du nôtre

Étudier aux États-Unis, nombreux sont ceux qui en ont rêvé.

L’image de ces campus relayée par les séries
et les films américains, ces universités aux noms mythiques connues pour les moyens considérables qu’elles mettent à disposition de leurs élèves.

Il serait ainsi quelque 600 000 étudiants à partir étudier
chaque année aux États-Unis. Zoom sur un enseignement supérieur très différent du nôtre.

Quelles sont les différences ?

mercredi 11 avril 2012

France Conseil Elevage : un contrôle de performance

Un réseau en continuelle formation
Auparavant seul acteur sur le marché du contrôle de performances, France Conseil Élevage subit
désormais les lois de la concurrence sur cette activité comme dans le domaine du conseil.

Pour y
faire face, le réseau met régulièrement à niveau ses conseillers déjà bien formés initialement…

Chaque conseiller élevage suit en moyenne 10 à 12 jours de formation chaque année afin de mettre ses compétences à niveau.

France Conseil Elevage... c'est quoi ?

Métiers du lait : Former à transformer le lait

À l’origine, les écoles nationales d’industrie laitière proposaient uniquement des formations laitières.

Si une diversification s’est opérée dans l’agroalimentaire, le coeur de métier reste les BTS et les licences professionnelles de la filière lait, secteur en perpétuel recrutement.

400 postes sont à pourvoir chaque année au service emploi laitier (Anfopeil). Les Enil forment tout juste la moitié de la demande.

L'avenir est donc grand ouvert à ceux qui s'intéressent à cette filière.

Les formations des Enil

mardi 10 avril 2012

Métiers du lait : des formations pour tous les niveaux d'études

La filière lait offre une palette de métiers faisant appel à des compétences très diverses.

Formation
initiale, apprentissage, formation continue… De nombreuses formations plus ou moins longues existent pour tous les niveaux d’études, et toutes ont pour objectif de préparer au mieux à l’entrée dans la vie professionnelle.

Ces formations et diplômes sont accessibles après une 3e jusqu’aux
diplômes d’ingénieur de niveau bac + 5, voire + 6. Sans oublier les formations complémentaires amenant à une spécialisation poussée.

Quelques formations sont spécifiques à cette filière
(en italique dans le texte) mais elles restent en partie généralistes dans le secteur agroalimentaire.

Quelles sont ces formations ?

lundi 9 avril 2012

Métiers du lait : Animateur de filière

Deux AOC à défendre !

Violaine Marguin est animatrice pour deux syndicats de défense de fromages de chèvre AOC : le mâconnais et le charolais.

Le relationnel avec les adhérents mais aussi le fait d'aller au bout et de défendre une démarche AOC sont les deux points que Violaine Marguin apprécie dans sa mission d'animatrice.

Le métier d'animateur de filière

dimanche 8 avril 2012

Union de coopératives Coopex : Diffuser la génétique montbéliarde

Coopex assure la diffusion de la génétique de la race bovine montbéliarde dans le monde entier. Elle commercialise des doses de semences de taureaux, des embryons, mais aussi des animaux reproducteurs.

Les principaux marchés de Coopex pour les animaux reproducteurs, sont situés en Europe de l'Est et au Maghreb, notamment au Maroc.

Présentation de Coopex

samedi 7 avril 2012

L'industrie laitière... une source d'emplois intarissable

L’industrie laitière est une pourvoyeuse d’emplois importante en zone rurale.

De très nombreux postes sont régulièrement ouverts aux jeunes titulaires de CAP-BEP jusqu’au diplôme d’ingénieur. Des jeunes qui peuvent alors entrevoir une carrière dans la filière laitière.

De la collecte du lait à la commercialisation du produit fini, l'industrie laitière offre un panel de postes très variés, allant du chauffeur-collecteur au chef de produit marketing, en passant par l'ingénieur R&D.

Les métiers du lait

vendredi 6 avril 2012

Les métiers de l'élevage se féminisent

Gilles Duquet est président de l'Anefa, l'Association nationale pour l'emploi et la formation en agriculture. Il est également éleveur laitier dans le Jura.

La filière recrute. Le nombre d'exploitation tend à reculer, mais la taille des structures, et par conséquent le besoin de main d'oeuvre, est plutôt en progression.

Quels sont les métiers recherchés ?

Elevage laitier... en exploitation, mais pas seulement

La filière laitière offre une grande diversité de métiers liés à l’élevage, que ce soit en élevage bovin ou en élevage caprin.

Le secteur de l'élevage laitier ne se limite pas aux producteurs et aux personnes qui travaillent au quotidien sur les exploitations.

De nombreux autres métiers gravient autour : des activités de conseil à la fourniture d'aliments ou d'agroéquipements.

Quels sont les métiers dans la filière du lait ?

lundi 2 avril 2012

Australie : Se former à 17 OOO km de la France

Partir étudier en Australie est une aventure tentante. Le pays dispose d’un enseignement à l’anglosaxonne.
Il comporte deux filières post-baccalauréat : les universités et les collèges et les TAFE (établissements publics d’enseignement technique et professionnel).

Se former en Australie

80 rendez-vous au job dating du Salon du végétal à Angers

Onze entreprises se sont inscrites pour participer au job dating organisé par l’Apecita sur le Salon du végétal.

Toutes ont prévu de revoir au moins un des candidats rencontrés pour un entretien plus approfondi.

Bilan des jobdating au Salon du végétal 2012

dimanche 1 avril 2012

Stéphane Gonnon, futur agriculteur

Un retour aux sources professionnelles et privées

Expatrié dans le département de l’Aube pour des raisons professionnelles, Stéphane Gonnon est originaire de Rhône-Alpes, où il va très bientôt retourner pour s’installer sur une exploitation agricole
en Haute-Savoie.

Après huit ans passés à conseiller des exploitations de l’Aube, il se lance à son tour.

Eleveur après être conseiller