"Rigoureux, sérieux et motivé"

Georges Argoud, responsable d’un élevage porcin dans l’Aube, attend de ses salariés qu’ils soient rigoureux, sérieux et motivés !

Pour lui, les compétences techniques liées aux métiers de l’élevage s’acquièrent sur le terrain à condition d’être curieux et d’avoir envie d’apprendre.

L’image de ces métiers doit changer, car aujourd’hui à l’échelle des exploitations, les candidats se font beaucoup (trop ?) rares.

Quels sont les compétences à avoir ?

Les races françaises ont du succès

La France dispose d'une biodiversité exceptionnelle dans le domaine des filières animales.

Un patrimoine génétique qui s'exporte.
Pourquoi nos races françaises s'exportent ?

L'emploi des femmes

Elles ont trouvé leur place
En 2011, les femmes représentent 27 % des chefs d'exploitation agricole et les jeunes filles sont aujourd'hui majoritaires dans les cursus de formation aux métiers de l'agriculture, tous secteurs et niveaux confondus.

La place des femmes dans l'agriculture

Une filière qui offre de l'emploi et des opportunités de carrières

Avec l’évolution des structures d’élevage, les besoins en main-d’oeuvre salariée sont significatifs.

L’amont de la filière recherche, notamment en production, des salariés à bon niveau de
qualification.
Elle offre aussi de belles opportunités de carrières pour les diplômés.

Où sont les postes et quels sont-ils ?

L'agriculture bio poursuit son développement

Filière Tendance
Le secteur bio est un des secteurs en forte croissance au sein du Salon International de l'Agriculture cette année.

De nombreux acteurs et exposants déclineront cette thématique tout au long du Salon.

L'agriculture biologique et le Salon International de l'Agriculture

"L'agriculture un secteur qui recrute"

Espace Emploi - Formation
"L'agriculture, un secteur qui recrute" : c'est la thématique qu'ont choisi de mettre à l'honneur les organisateurs du Salon international de l'agriculture.

Pour guider au mieux le visiteur, qu'il souhaite chercher une formation dans ce secteur, qu'il souhaite se renseigner sur les différents métiers ou qu'il cherche à se réorienter professionnellement, un espace "Emploi et formation" lui est spécialement dédié dans le pavillon 3.L'agriculture recrute

Valentine, figure de proue du SIA 2012

Une star à l’affiche Race gasconne

Depuis le début de l’année, les Français retrouvent sur les affiches et les programmes annonçant le Salon, le museau et les cornes en forme de lyre de Valentine, vache de race gasconne aux multiples qualités.

Qui est Valentine ?

"Orientation pour tous" : pour choisir un métier ou une formation

Centre Inffo a mis en ligne un site d'information et d'orientation sur les formations et les métiers.

Outre l'actualité, il permet de découvrir les métiers par mots-clés, par liste alphabétique, par domaine, par centre d’intérêt ou encore en vidéos.

La rubrique « s’orienter dans la formation » donne des informations utiles pour le parcours scolaire, universitaire ou professionnel, sans oublier la validation des acquis de l’expérience et la mobilité européenne.

Enfin, un « espace utilisateur » permet d'enregistrer ses formations préférées et de participer aux questions/réponses.

http://www.orientation-pour-tous.fr

Salon International de l'Agriculture du 25 février au 04 mars à Paris : Un millésime tourné vers l'humain

La 49e édition du Salon International de l’agriculture ouvrira ses portes du 25 février au 4 mars et proposera aux visiteurs de découvrir la plus belle offre de savoir-faire et de talents des filières de l’agriculture et la diversité des métiers de cette filière.

Découvrez cette nouvelle édition du Salon International de l'Agriculture.

Grand Ouest Agriculture écologiquement intensive

Inventer ensemble l’agriculture de demain

En septembre 2011, à l’occasion du Space, trois écoles supérieures et trois groupes coopératifs du Grand Ouest annoncent leur volonté de créer une chaire écoles-entreprises dédiée à l’AEI, l’agriculture écologiquement intensive.

Objectif : construire ensemble les scénarios de transition pour l’agriculture de demain en formant les acteurs et en développant une recherche innovante.

Que signifie l'Agriculture écologiquement intensive AEI

Dees management de l'innovation dans le végétal

De technicien à chef de projet

Difficile d’imaginer une formation à l’innovation dans le végétal ailleurs que dans le pôle
de compétitivité Végépolys.

À deux pas d’Angers, le campus de Pouillé propose une nouvelle formation d’un an en alternance pour atteindre le niveau bac + 3.

Dess management de l'innovation

Prévention des risques en horticulture "Carrefour des aides"

Les Hommes, coeur de l’entreprise

Le 12 janvier dernier, les entreprises de l’horticulture ornementale des Pays de la Loire avaient rendez-vous pour le quatrième « Carrefour des aides ».

Cette année, les organisateurs avaient choisi comme le thème « Les Hommes, coeur de l’entreprise ».

Parmi les sujets abordés : la prévention des risques, un enjeu majeur pour la fiabilisation des entreprises, le bien-être au travail des salariés et l’attractivité des métiers.

Découvrez le quatrième "carrefour des aides"

Salon du végétal du 21 au 23 février : Végépolys L'innovation

Un moteur essentiel pour la filière ?
Programme Design et végétal : L'innovation passe aussi par le design.

Colloques végéconso : intégrer les attentes des consommateurs dans le process d'innovation.

Emballages et contenants : Des atouts variés selon les matériaux.

Concours Innovert : 20 ans d'innovations

Quel est le programme du Végépolys ?

Nouvelle édition du guide de l'alternance

Comment embaucher un jeune en alternance ?
Comment construire son parcours d'insertion et l'accompagner dans l'entreprise ?
Ce guide destiné aux employeurs donne des conseils et des outils concrets pour développer ce mode de recrutement.
Il est réalisé par le Ministère chargé de l'apprentissage et de la formation professionnelle.

A travers 18 « fiches d'initiative », il présente également des expériences d'entreprises, de missions locales pour l'emploi ou de collectivités.

Ce guide au format Pdf peut être feuilleté ou téléchargé à l'adresse ci-dessous.
Consulter le guide « cap sur l'alternance »

Salon du végétal du 21 au 23 février 2012 : Olympiades des métiers

L’horticulture en compétition

Tous les deux ans sont organisées les Olympiades des métiers.
Parmi les 50 métiers participants à ce concours, l’agriculture est représentée par de jeunes étudiants en mécanique agricole, paysage mais aussi plus récemment horticulture.

L’occasion pour la profession de faire connaître cette filière et pour les candidats de booster leur CV.

Les olympiades des métiers

Salon du végétal du 21 au 23 février 2012 : Filière Enquête Franceagrimer

Le mouvement de concentration se poursuit

FranceAgriMer a récemment publié les résultats de son "Observatoire des données structurelles des entreprises de production de l'horticulture et de la pépinière ornementales".

Zoom sur les principaux enseignements de cette enquête.

Salon du végétal du 21 au 23 février à Angers : A la rencontre d'une filière qui bouge

Des innovations, du design, des mini-conférences prospectives, des pôles thématiques :

cette année, le Salon du végétal vous invite à entrer dans la tendance.

Découvrez les nouveautés de cette nouvelle édition

www.salonduvegetal.com

Chargé d'études valorisation des déchêts : de l'élevage à l'industrie

Employé par une organisation agricole ou un industriel de l'agroalimentaire, le chargé d'études « valorisation agricole des déchets » gère les effluents, leur traitement, et propose des solutions de valorisation agronomique.

Il est parfaitement informé des réglementations environnementales et met en place le cahier des charges.

Ce métier nécessite un bon sens du dialogue et de la pédagogie.
La formation la plus souvent demandée est Bac +5 (Ingénieur, Master).

Consulter la fiche métier chargé d'études valorisation agricole des déchets

Consulter les formations préparant à ce métier

Village des métiers et de la formation et de l'emploi à Metz du 02 au 04 mars

L'APECITA sera présent du 2 au 4 mars 2012 au Parc des Exposition de Metz au Village des métiers de la formation et de l'emploi.

L'APECITA sera dans le Hall B, sur le quartier Agriculture, Agroéquipement, Agroalimentaire et Aménagement.

A l'honneur en 2012 : La grande Région (cet espace de coopération est composé de six territoires : la Lorraine, le Luxembourg, la Sarre, la Rhénanie-Palatinat, la Wallonie et la Communauté germanophone de Belgique)
Pour plus d'informations : www.reussirenlorraine.com

Etude Deloitte : les jeunes diplômés confiants dans leur avenir

Réalistes face à la crise économique, les jeunes se disent néanmoins confiants en leur avenir en France : si 73% des jeunes en recherche d’emploi n’espèrent pas d’amélioration de leur situation, 87 % croient malgré tout en leur avenir professionnel. C'est ce que révèle le premier baromètre « Humeur des jeunes diplômés» du cabinet Deloitte mis en place par l'IFOP.
Par ailleurs, 77 % jugent que les processus de recrutement  prennent trop en compte le CV et pas assez la personnalité des candidats.

Ils ont également une perception dégradée de la valeur de leur diplôme : 44% estiment que ce n'est plus un sésame garanti vers l'emploi.

Consultez l'étude complète à l'adresse : http://www.ifop.com/media/poll/1751-1-study_file.pdf

"Zéro charges" pour l'embauche des jeunes dans les très petites entreprises

Lors du sommet sur la crise du 18 janvier dernier, le Président de la République a annoncé la réactivation du dispositif « zéro charges » pour une période de six mois.

Ce dispositif s'adresse aux entreprises de moins de dix salariés qui embauchent un jeune de moins de 26 ans en CDI ou CDD de plus d'un mois.

L’exonération de charges, valable pendant un an, est complète au niveau du SMIC puis dégressive jusqu’à 1,6 SMIC.

Cette aide s’applique pour les embauches réalisées dès le jour de l’annonce, c’est-à-dire le 18 janvier 2012.

Consulter le site zerocharges

L'ENITA de Bordeaux devient "Bordeaux Sciences Agro"

L’ENITA (École Nationale d'Ingénieurs des Travaux Agricoles) de Bordeaux change de nom pour s'appeler désormais : École Nationale Supérieure des Sciences Agronomiques de Bordeaux Aquitaine. Mais l’établissement utilisera son nom de marque « Bordeaux Sciences Agro » comme nom d’usage.
Ce changement s’inscrit dans le mouvement de rapprochement des anciennes écoles nationales d’ingénieurs des travaux (ENIT) et des anciennes écoles nationales supérieures agronomiques (ENSA).

L'entrée dans ces établissements se fait par un concours commun et les enseignants-chercheurs appartiennent à un corps unique au sein du Ministère de l'agriculture.
http://www.enitab.fr/

Nuit de l’orientation à l’Orientoscope de Mulhouse le vendredi 17 février de 17h à 22h

L'APECITA sera présente à la Nuit de l'orientation à l'Orientoscope de Mulhouse le 17 février 2012 de 17h à 22h.

Cette manifestation originale a pour objectif d'aider les jeunes et les adultes à s'orienter ou à se réorienter.

Vous pourrez y rencontrer des professionnels, partenaires économiques, organisations patronales, branches professionnelles et institutionnels.

3 espaces seront identifiés :

- un espace "speed dating métiers" : des rencontres courtes avec l'APECITA ainsi que des professionnels qui parleront de leur métier, parcours…

- un espace "tests multimédia" : vous aurez la possibilité de passer un test pour vous aider à cibler vos intérêts professionnels.

- un espace "conseil"  où des conseillers vous guideront dans vos choix (parcours de formation, financements…).

Infos pratiques :

Accès libre et gratuit.

Pour tous les publics : scolaires, jeunes, adultes, demandeurs d'emploi..)

Localisation : Orientoscope : 11 rue Jean-Jacques HENNER, 68100 Mulhouse

Pour obtenir plus d’infos allez sur le site de Orientoscope et des Nuits de l'Orientation

Certiphyto : 120 000 stagiaires déjà formés

En juin 2009, le conseil d'administration de Vidéa décidait de prendre en charge les formations préparatoires au certiphyto.

Deux ans plus tard, les premiers résultats montrent que 93 % des stagiaires sont satisfaits de ces journées et que 64 % ont mis en place des actions abordées pendant la formation.

Un premier pas dans la concrétisation d'une approche encore plus responsable de l'utilisation des produits phytosanitaires.

Certiphyto en détail

Il trait les montbéliardes et déneige la commune

Emploi partagé

Matthieu Leblanc a été recruté par le groupement régional d'employeurs de Franche Comté pour un emploi partagé entre trois exploitations laitières et la commune de Courvièvres.

Une formule originale, enrichissante à plus d'un titre.

L'emploi partagé peut être une solution pour certaines régions

L'alternance, mode de recrutement privilégié

Groupe 110 Bourgogne
L'alternance est une vraie politique de recrutement pour la coopérative bourguignonne 110 Bourgogne qui embauche des jeunes principalement par cette voie, tant en contrat d'apprentissage qu'en contrat de professionnalisation.

Sur les 272 salariés du groupe 110 Bourgogne, 25 sont issus de l'alternance.

L'alternance, un premier emploi à ne pas négliger

Des jeunes moins impliqués dans la vie active

Accusée de tous les maux par ses ainés, la génération Y, des 18-29 ans, ne nie pas son manque d'implication au sein des entreprises.

En revanche, elle pointe du doigt certaines pratiques qui pourraient en partie expliquer son désamour avec le milieu professionnel.

Une génération plus détachée de l'entreprise

Aquitec du 9 au 11 février à Bordeaux : Les énergies renouvelables pour fil rouge

La 23ème édition du Salon Aquitec ouvrira ses portes au parc des expositions Bordeaux-Lac le 9 février pour trois jours.

Premier Salon régional de l'orientation, des métiers, de l'emploi et de la formation, Aquitec mettra en relation les professionnels, les entreprises, les associations, les institutionnels et les établissements scolaires, universitaires de formation initiale et / ou continue. avec les 16-25 ans et les adultes en situation d'apprentissage, d'orientation ou de reconversion.

Tout savoir sur la 23ème édition d'Aquitec.

Le contrat de professionnalisation et ses nouveautés

Le contrat de professionnalisation est un contrat de travail conclu entre un employeur et un salarié.

Son objectif est l'insertion ou le retour à l'emploi des jeunes et des adultes par l'acquisition d'une qualification professionnelle.
Ce contrat alterne des périodes d'enseignement et des périodes de travail en entreprise.

La loi Cherpion pour le développement de l'alternance et la sécurisation des parcours professionnels votée en juillet 2011 a introduit quelques nouveautés.

Le contrat de professionnalisation

L' APECITA sera présente au salon de l'agriculture à Paris du 25 février au 4 mars 2012

L'APECITA sera présente au  Salon International  de l'Agriculture, qui se tiendra à Paris porte de Versailles .

Retrouvez nous sur l'espace Emploi Formation hall 3 Allée C stand 94  du  samedi 25 février au dimanche 4 mars 2012.

Des conseillers seront à votre disposition pour répondre à vos questions sur l'orientation, votre recherche d'emploi ou vous accompagner dans vos recrutements.

Pour plus d'information  SALON DE L'AGRICULTURE

A chacun son moment !

Si le bilan de compétences a été crée à l'origine pour des personnes se sentant bien dans leur environnement professionnel et souhaitant simplement faire le point, il s'adresse aujourd'hui davantage à des candidats qui s'interrogent sur leur avenir professionnel.

Plus d'une dizaine de motivations ont été recensées.

Quelles sont-elles ?

Les démarches réseaux m'ont aidé à évoluer

Stéphanie Pernet

Après cinq ans chez un chocolatier réputé de la vallée du Rhône, Stéphanie Pernet a eu envie de réorienter sa carrière de jeune ingénieur vers l'agriculture.

Un souhait concrétisé tout récemment par une embauche à la Chambre Régionale d'Agriculture.

Il ne faut pas négliger le réseau

Comment faire face au départ d'un technico-commercial ?

Comment s'organiser
après le départ d'un salarié ?

 Pour Frédéric Acker, directeur-terrain de la CAPL (Coopérative agricole du Pays de Loire), basée à Thouarcé (Maine-et-Loire), les changements de technico-commerciaux (TC) sont l'occasion de vérifier la solidité du lien qui unit l'entreprise et ses adhérents.

Comment s'organiser ?

Etudier dans un pays bilingue

Pays Bas

Bien que peu pratiqué à travers le monde, le néerlandais est une langue proche de l'allemand et de l'anglais.

De nombreux Néerlandais sont familiers de ces deux langues étangères, faiisant ainsi des Pays-Bas une destination accueillante et accessible aux étudiants étrangers.

Pour en savoir plus, consultez l'article Etudier dans un pays bilingue

L'APECITA participe au salon des Métiers et de la Formation à Lille Grand Palais du 02 au 04 février

L'APECITA est présente au 6ème "Salon des Métiers et de la Formation tout au long de la vie" jusqu'au 4 février 2012 inclus à Lille Grand Palais.

Participez gratuitement au plus grand temps fort régional de promotion des métiers, de l’emploi, de la formation initiale, professionnelle et continue, organisé par la Région Nord-Pas de Calais.

Le Salon des Métiers, 3 jours pour découvrir sur un lieu unique les métiers qui vous intéressent et leurs débouchés professionnels.

Vous pouvez également assister à des démonstrations métiers et échanger avec des professionnels.
Ces démonstrations sont regroupées sur 7 pôles métiers organisés par centres d’intérêt.

VENEZ NOUS RENCONTRER !

La recherche d'emploi et les réseaux sociaux : atelier le 7 Février 2012 à Dijon

Le prochain atelier collectif de l'APECITA Bourgogne Franche-Comté abordera le thème des réseaux sociaux.

Il aura lieu le mardi 7 février de 10H à 12H à l'APECITA, Maison des Industries Alimentaires de Bourgogne - 4 bd Docteur Jean Veillet - 21000 DIJON.

Au programme :

• Qu'est ce qu'un réseau social ?
• A quoi ça sert ?
• Comment ça marche ? 

Pour participer inscrivez vous dès maintenant par mail ou téléphone :

fdormoy@apecita.com - 03.80.70.27.37. - places limitées !

Salon de l'orientation AQUITEC du 9 au 11 février 2012 à Bordeaux

L'APECITA Aquitaine sera présente au salon Aquitec du 9 au 11 février 2012, au parc des expositions de Bordeaux-Lac. 

Sur un stand commun avec la Chambre Régionale d'Agriculture et l'AREFA (Association régionale pour l'emploi et la formation en agriculture), nous ferons la promotion des métiers de l'agriculture et de l'agroalimentaire.

L'APECITA Aquitaine vous propose des rendez-vous personnalisés sur l'orientation, l'emploi et le recrutement. Prendre impérativement rendez-vous au 05.57.85.40.50.

Le salon abordera également l'alternance et la formation professionnelle continue : aider les jeunes ou les adultes à s'insérer ou se réinsérer dans la vie professionnelle. Il mettra aussi en avant les différents dispositifs facilitateurs pour l'emploi.

Informations pratiques :

450 exposants, 95000 visiteurs attendus, 50 rencontres ou tables rondes

Retrouvez-nous sur le stand I 19

Entrée gratuite
Plus d'info sur www.aquitec.com

Des rencontres express pour l'emploi le 22 février à Angers

L'APECITA organise un Job dating le Mercredi 22 Février au parc des Expositions d'Angers à l'occasion du Salon du végétal.

Le principe du Job Dating est de permettre une rencontre express (premier contact de 15 minutes environ) entre un recruteur et une personne recherchant un emploi ou une évolution de carrière.

• L’avantage pour les entreprises est de rencontrer un maximum de candidats en un minimum de temps, et se donner la chance de tomber sur « la perle rare » en communiquant.

• Pour les candidats, c'est un moyen d'élargir son réseau professionnel et saisir l'opportunité de présenter son profil en découvrant et partageant avec les employeurs de son secteur.

Pour tous renseignements, contactez-nous au 02.41.18.61.30 ou rendez-vous sur Job Dating Salon du végétal.

Des Salons professionnels avec l'option "embauche"

Se faire recruter ou trouver le candidat idéal sur un Salon professionnel : c'est ce que propose l'Apecita en participant à un nombre croissant de Salons professionnels chaque année.

Outre sa présence pour renseigner les futurs candidats et resserer les liens avec les entrperises d'un secteur, l'association organise de plus en plus souvent des bourses à l'emploi et des "job dating".

Des animations qui permettent des recrutements "en direct".

Pour en savoir plus, consultez l'article Des salons professionnels avec l'option "embauche"

Le cheval, ambassadeur du tri sélectif

Hippo-Ecolo Services, Aube

De plus en plus, l'usage du cheval, en tant qu'aide de travail, fait son retour.

C'est le cas avec la toute jeune société auboise Hippo-Ecolo Service, qui a concrétisé l'idée d'employer l'énergie cheval pour la collecte des déchêts, à la plus grande satisfaction des élus et des riverains.

Pour en savoir plus, consultez l'article Le Cheval, ambassadeur du tri sélectif.